وزارة العمل تطلق حملات تفتيشية لضمان تطبيق قانون العمل وتحقيق بيئة عمل متوازنة

أعلنت وزارة العمل عن نتائج حملات التفتيش الميداني على منشآت القطاع الخاص في إطار تنفيذ

قانون العمل الجديد، بهدف تعزيز بيئة العمل اللائقة وتحقيق التوازن بين طرفي الإنتاج.

حملات تفتيشية على 768 منشأة لزيادة الامتثال لقانون العمل

في إطار تنفيذ توجيهات وزير العمل السيد حسن رداد، قامت وزارة العمل بتنفيذ حملات تفتيش ميداني

مكثفة على منشآت القطاع الخاص خلال فترة أربعة أيام فقط وأسفرت الحملة عن التفتيش على 768

منشأة يعمل بها 43,752 عاملًا وتأتي هذه الحملات ضمن استراتيجية الوزارة لزيادة التزام المنشآت

بأحكام قانون العمل الجديد رقم 14 لعام 2025، وضمان توفير بيئة عمل لائقة تلبي احتياجات العمال وتدعم حقوقهم.

نتائج الحملة التفتيشية: مخالفات ومخاطر قانونية

أوضح بيان وزارة العمل أن الحملات التفتيشية أسفرت عن عدد من المخالفات التي تم رصدها خلال

التفتيش على المنشآت، أبرزها 116 محضرًا لمخالفات الحد الأدنى للأجور: تم تحرير محاضر ضد

المنشآت التي لم تلتزم بتطبيق الحد الأدنى للأجور 31 محضرًا لتشغيل عمالة أجنبية بدون تراخيص

تم ضبط المنشآت التي قامت بتوظيف عمالة أجنبية دون الحصول على التصاريح القانونية اللازمة.

428 إنذارًا بشأن عقود العمل تم إصدار إنذارات ضد المنشآت التي لم تلتزم ببنود عقود العمل

أو لم تصدر عقودًا قانونية 36 إنذارًا لتطبيق قانون حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة: بهدف ضمان

دمج الأشخاص ذوي الإعاقة في سوق العمل وضمان حقوقهم القانونية.

24 محضرًا لمخالفات عقود العمل: تم تحرير محاضر بحق المنشآت التي لم تلتزم بشروط

عقود العمل أو لم توفرها للعاملين.

أهمية تعزيز بيئة العمل اللائقة لتحقيق التوازن في علاقات العمل

وأكد وزير العمل، حسن رداد، أن الوزارة تهدف من خلال هذه الحملات التفتيشية إلى تحقيق بيئة عمل

متوازنة ترتفع فيها معدلات الإنتاج وتحترم حقوق جميع الأطراف، سواء صاحب العمل أو العامل وأضاف

أن الهدف الأساسي هو تعزيز ثقافة الحقوق والواجبات لدى كل من أصحاب العمل والعاملين، بما يسهم

في تحسين مناخ الاستثمار وتوفير بيئة عمل مستقرة وآمنة وأوضح الوزير أن وزارة العمل ستواصل حملاتها

التفتيشية في كافة محافظات البلاد، مؤكدًا عدم التهاون مع أي تجاوزات تمس حقوق العمال، وسيتم اتخاذ

الإجراءات اللازمة في حال رصد أي مخالفات تتعلق بقانون العمل أو حقوق الإنسان في العمل.

التوعية المستمرة وأهمية التطبيق السليم لقانون العمل

شدد وزير العمل على أهمية التوعية المستمرة لأصحاب الأعمال والعاملين على حد سواء، لضمان التطبيق

السليم لأحكام قانون العمل الجديد وأضاف أن التواصل المستمر مع أصحاب العمل يعزز تطبيق المبادئ السليمة

للعلاقات بين طرفي العمل ويساهم في خلق بيئة عمل تتسم بالعدالة والاستقرار وأعرب الوزير عن أهمية

حملات التفتيش في توجيه المنشآت إلى تعديل أوضاعها لتتماشى مع أحكام القانون، مؤكدًا أن هذا التوجه

سيعود بالنفع على الاقتصاد الوطني ويعزز الإنتاجية في كافة القطاعات إن الحملات التفتيشية التي تنفذها

وزارة العمل تأتي في إطار جهود الدولة لتعزيز بيئة العمل اللائقة وحماية حقوق العمال، حيث يتم تحقيق

التوازن بين حقوق وواجبات أصحاب العمل والعمال، مما يساهم في زيادة الإنتاج وتحقيق الاستقرار في سوق العمل.